【崗位職責】
主要負責員工招聘及后續跟進
【招聘要求】
20-35歲之間，有一定的溝通能力及熱情活躍，高中以上文化水平，會基本電腦操作，熟練使用各類招聘軟件，能接收直播帶崗，拍攝崗位介紹小視頻，有一定的抗壓能力，能吃苦耐勞，不挑剔，不做作，踏實肯干。
【薪資待遇】
1、無責底薪2000+200滿勤+績效提成+kpi考核獎，滿月交五險
2、公司不定期聚餐，旅游，不定期為員工購買零食，水果等
3、招工旺季會不定期增加招聘獎勵梯度
【升職路線】
招聘專員—招聘組長—招聘主管—部門經理—區域經理—合伙人