一、工作職責：
1.負責店面銷售業績，為公司創造收益；
2.對門店員工進行員工管理，包括培訓、考勤、會議組織、工作部署等；
3.保證門店教學課程的質量，對學員負責，對老師負責；
4.組織店內銷售團隊做拓新、地推等活動；
5.負責門店的運營服務，打造學員的第三空間；
6.關于門店的其他管理工作。
二、任職要求：
1.大專學歷以上，市場營銷和工商管理或舞蹈、體育等專業優先；
2.從事過美業 、汽車、房產或教育行業的管理崗位者優先；
3、具備基礎的辦公軟件能力（excel、ppt等），具備管理能力、培訓能力、數據分析能力、溝通能力和市場營銷思維；
三、晉升渠道：
店長--店總--區域運營總監
四、薪資待遇：
1.底薪+提成+年底分紅：底薪范圍5k-10k，綜合薪資10k-20k