一、崗位職責：
1、協助店長完成日常酒店營銷、運營質量管理工作
2、及時完善提交周期性各類營業分析報表
3、提交討論建設性的營銷方案
4、合理完善各類成本控制并實施
5、可獨立分管酒店某一部門
6、必要時段參與接待應酬

二、崗位要求：
1、熟悉酒店各部門運作，了解四星級評定工作
2、吃苦耐勞，敬業專業
3、男女不限，形象氣質良好

三、薪資待遇：
1、入職6000，轉正7000~12000
2、月休八天，法假正常