任職要求：
1.大專以上學歷，5年以上茶葉、電商、保險、快消行業等相關銷售工作經驗，有一定銷售規模背景；
2.至少有3-5年銷售管理經驗，至少帶領過20-30人的銷售團隊；
3.擁有較強的組織能力，溝通協調能力，抗壓能力以及自我驅動力；
4.熟悉銷售渠道和營銷模式，過往有較成功的營銷案例；
5.較強的開拓和招商能力，有較強的客情和關系營銷能力；
6. 有創新、開拓思維，強的目標和執行能力；
7.擁有較強的微商、電銷，網銷，面銷等銷售技能；
8.有較強的經營及生意思維，對目標管理、分解、達成整套有較系統性思維和方法。

崗位職責：
1.負責主導銷售部的銷售布局、銷售政策制定、銷售政策落地、參與銷售部重大決策策劃和制定；
2.積極了解競品產品、政策、客戶變化，為公司制定銷售策略提供重要依據，跨行業洞察其他行業銷售模式，并在銷售部范圍內進行分享。
3.全面負責所帶領的銷售團隊的選育用留，做好培訓等工作，提高員工的留存率；
4.做好年度銷售計劃及定期的okr目標管理跟進達成；
5.帶領銷售團隊完成公司下達的銷售業績目標；
6.上級領導交代的其他工作。

上班時間：9:00-12:00 13:30-18:30 每周日固定休，節假日休